¿Existe un equipo de liderazgo mejor en el sector? Creemos que no y, ahora, no somos los únicos que lo piensan. Nos complace anunciar que Darren Zobrist, fundador y CEO, y John Wadsworth, fundador y Chief Brand Partner Officer, han ganado dos premios Globee® Awards de oro: uno al equipo fundador del año y otro al mejor logro de liderazgo en integración y fusión.
Los Globee Awards son un conjunto de concursos de premios empresariales que se organizan anualmente. Se crearon en 2003 para reconocer los logros y contribuciones de empresas y ejecutivos y profesionales de todo el mundo.
Los Globee Awards for Business están ampliamente considerados como uno de los galardones más codiciados en la comunidad empresarial mundial. Este importante programa internacional de premios reconoce y celebra logros excepcionales en una amplia gama de categorías, que abarcan el servicio al cliente, la innovación, el marketing, el liderazgo, etc. Abiertos a organizaciones de cualquier tamaño y de cualquier lugar del mundo, los Globee Awards ofrecen una plataforma para que empresas y particulares muestren su excelencia y obtengan reconocimiento internacional. Mediante un riguroso proceso de selección en el que participan expertos del sector y líderes de opinión de varios países, los Globee Awards ponen de relieve logros extraordinarios que atraviesan fronteras, inspiran el progreso y establecen nuevos niveles de excelencia a escala mundial.
Además, los Globee Awards al liderazgo se han consolidado como una plataforma de referencia para reconocer el liderazgo ejemplar en el mundo empresarial. Al participar en estos premios, las empresas y organizaciones obtienen una oportunidad única de visibilizar sus notables prácticas de liderazgo y destacar del resto a escala mundial.
Empezar de cero puede ser duro para cualquiera, pero un dúo dinámico como Darren y John hace que parezca fácil. Darren, que inició su carrera en Wall Street antes de marcharse para hacer un trabajo más satisfactorio (momento en el que formó Anova Food Group, una cooperativa internacional de decenas de miles de pescadores en 13 países y el mayor distribuidor de atún de calidad para sushi en Estados Unidos), se vale de su pasión por dirigir empresas que crecen y ayudan a las personas para avanzar hacia el futuro. Este celo por la filantropía a través de los negocios combina a la perfección con las décadas de experiencia de John en el sector de la venta directa, quien tras pasar casi tres décadas trabajando con Tahitian Noni® construyó equipos de ventas y cultivó sistemas de liderazgo en más de 30 países desde cero.
Cuando formamos nuestra colaboración, sabíamos que teníamos entre las manos algo especial. Era una de esas cosas que se sienten. Estos premios son un maravilloso testimonio no solo de esa sensación, sino también de las incontables horas de trabajo que hemos invertido en hacer crecer Partner.Co.
Darren Zobrist
La combinación entre astucia empresarial y experiencia en el sector ha preparado a Darren, John y a todo Partner.Co para el éxito a largo plazo. Nuestros valientes líderes se complementan el uno al otro para que ambos brillen y logren su máximo potencial siempre.
Llevo mucho tiempo en el sector y cuando Darren me propuso crear lo que se convertiría en Partner.Co, lo vi como una oportunidad increíble para poner en práctica mis décadas de experiencia. Construir esta empresa ha sido una experiencia increíblemente gratificante y estos premios no hacen más que demostrar que el trabajo duro y la dedicación dan sus frutos.
John Wadsworth
Lo que consolida aún más a Darren y John como un equipo de éxito es su pasión compartida por ayudar a los demás. Ya sea a través de productos de bienestar científicamente avanzados o a través de nuestro plan de compensación (nombrado por Business For Home como el mejor del mundo), nuestro equipo directivo vela por sus asociados. Prueba de ello es la Carta de Derechos de Partner.Co, que garantiza a todos los asociados diferentes derechos dentro de la empresa desde el primer día, y todo el concepto de marketing de colaboración.
Nuestros líderes no escatiman esfuerzos a la hora de asegurarse de que cada asociado cuente con todo lo que necesita para triunfar. Si estos se enfrentan a una barrera para el éxito, entonces encontrarán una forma de eliminarla ofreciendo nuevos productos, nuevos recursos y mucho más.
Cuando se consideran estos factores por separado, todos ellos son indicadores de un plan de negocio sólido y del éxito futuro. En conjunto, se reconoce una infraestructura que adopta un enfoque de bienestar de 360 grados. Darren y John han creado algo especial que empezó fuerte gracias a sus marcas heredadas, pero que también está preparado para el éxito futuro. Los cimientos de nuestro equipo fundador son a prueba de todo y están deseando demostrárselo al mundo entero.
¡Enhorabuena, Darren y John!